Copilot Bing AIにアメリカ人上司に意見を言う場合のコツについて聞いてみた

Copilot Bing AIはMicrosoft社が提供している生成AIチャット機能で、Bing検索技術も用いているため、最新情報を含めたチャット回答が可能です。

そのCopilot Bing AIにアメリカ人上司に意見を言う場合のコツについて聞いてみました。

Copilot Bing AIによるアメリカ人上司に意見を言う場合のコツ

以下がCopilot Bing AIによる回答です。

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アメリカ人の上司に対して意見を言いたい場合は、次のような方法があります。

低姿勢な態度で話す

アメリカ人の上司は、部下から敬意を払われることを期待しています。

上司に意見をするときは、「お疲れ様です」と挨拶したり、「私の考えですが」と前置きしたり、「ご意見を伺いたいのですが」と尋ねたりすることで、低姿勢な態度を示すことができます。

上司に反論するときは、「申し訳ありませんが」と謝罪したり、「もしかしたら違うかもしれませんが」と自信のなさを表したり、「もっと良い方法があるかもしれませんが」と提案したりすることで、角が立たないように話すことができます。

考えの理由を簡潔に伝える

アメリカ人の上司は、部下から論理的な根拠を求めています。

上司に意見をするときは、自分の考えの理由や目的を簡潔に伝えることで、説得力を高めることができます。

上司に反論するときは、自分の考えに対するデータや事実を提示することで、客観性を高めることができます。

マイナスプラス話法でやんわり伝える

アメリカ人の上司は、部下から肯定的なフィードバックを受けることを好みます。

上司に意見をするときは、マイナスプラス話法という手法を使うことで、やんわりと伝えることができます。

マイナスプラス話法とは、まず上司の考えや行動に対してマイナス面（欠点や問題点）を指摘し、次にプラス面（長所や改善点）を述べることで、上司の反発を和らげる方法です。

例えば、「あなたのプレゼンテーションは素晴らしかったですが、少し時間が長すぎたように感じました。もう少し要点を絞って話すと、聞き手の注意力も高まるのではないでしょうか」というような話し方です。

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まとめ

アメリカ企業は上下関係がはっきりしているので、部下から上司に意見するのは非常に気を遣うことが必要ですね。

ちなみに以下の英音研のブログもご一読ください。

どうすれば英語リスニング脳を創る事ができるか？「単語ごとの英音認識」と「意味の理解」ができるようになる学習法

https://www.eionken.co.jp/note/listening-english-recognition-understanding/

「英語リスニング勉強法」「英語リスニング悩み解決」ブログ記事のリンク一覧

https://www.eionken.co.jp/note/english-listening-study-method/

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著者Profile

山下 長幸（やました ながゆき）

・英語リスニング教育の専門家。長年、英語リスニング学習を実践・研究し、日本人に適した英語リスニング学習方法論を構築し、サービス提供のため英音研株式会社を創業。

・英語関連の著書に「生成AIをフル活用した大人の英語戦略」「英語リスニング学習にまつわるエトセトラ：学習法レビュー」「なぜ日本人は英語リスニングが苦手なのか？」など17冊がある。

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